第一二九章 人才输送
登没好气的说道：“真失业了，老子投奔你，行了吧！”
“那我是欢迎的！”
赵犇叹气：“我现在是面临爆发期，但是人才太少了，外强中干的一个局面，看起来发展趋势很好，但是心里面乱的一塌糊涂，甚至不得不压住自己的脚步，让自己的放缓一下速度，不然人才跟不上，隐患太大了，而且我这个掌门人还是半吊子的，我之前顶多就是一个项目经理，突然掌了大局了，才明白，这位置可真难坐的，你如果想要发展，就不能讲情面，得讲规矩，可讲规矩就感觉太无情，怎么都是错！”
“以前打工的时候对老板那是怼天怼地的，现在知道，当老板不容易了吧！”
许登打趣了起来，然后说道：“你也别打我主意了，我这方面是真没人了！”
“放心，不用你担心，你帮我把技术人才解决了就行，这方面我自己来，我就不相信找不到人，三条腿的蛤蟆不好找，两条腿的人，到处都是！”
“人才当然有，可不是你的呢，就算让你找到了，合适和不合适还是一个问题，把合适的人放在合适的岗位上，这可不是你我的工作！”许登抬杠：“这方面，你还是需要一个HR总经理来替你坐镇，不然没有人才输送，你的企业做不大！”
“你有人选？”
赵犇目光闪亮起来。
“刚才谁还大咧咧的说，这方面不用我担心的！”许登没好气的说道：“到头来，还是想要薅我的羊毛，你这人，良心大大的坏！”
“哈哈！”
赵犇有些尴尬的笑了起来了。
“倒是想到一个人！”
许登想了想，说道：“一年前和咱们集团合作过的蜀州粮油的人事部总经理方钧，还记得吗？”
“有点印象！”赵犇道：“那个眯起来感觉看不到眼睛，说话不经大脑的方总！”
“就是他，他得罪人了，被辞退了，而且和老东家闹的挺不愉快了的，现在正在低谷，前几天还打电话给我抱怨，说蜀粮的人不讲道义，封了他的后路，他在国内粮油系统不好混了，有点想要在外企混，但是又不是很情愿，心里面多少有些纠结的意思！”
许登说道：“这人情商低一点，但是本事还是很大的，京大毕业，在人力资源这行里面，做的小十年了，特别是粮油系统和农业种植这方面，熟门熟路！”
“你把他电话给我！”赵犇说道：“我看能不能捡一个漏！”
“嗯，待会发个你，不过你不要着急，锦上添花不如雪中送炭，我觉得他还得被人踩两脚！”许登说道：“这人和你一样，不仅仅情商不高，而且容易冲动，特别还是在体制里面混，这样混不得罪人才怪呢，磨一磨他的菱角不是坏事！”
“就好像当年你磨我的菱角一样？”
赵犇笑了出来。
“我可没有这个能耐，我当年就算是足够心狠手辣，也很难把你的菱角都磨掉了，你啊，本性难改的，谁也改不了！”许登叹气：“你要是少点菱角，当初就不会这么冲动了！”
“塞翁失马焉知非福！”
赵犇淡然的说道：“我觉得没了这份工作，才是我人生的转折点！”
“这话倒是没