1301章 Produce101的海选标准
几乎是10：1的概率。”
“听起来蛮恐怖的，一般经纪公司每月考核淘汰的几率也达不到这个效果吧？”
金世正点了点头“只有培养idol志愿生的公司，在月考的时候会相对来说淘汰一批。
还有那些之前就进入观察期，或者犯过错误，实力一直不进步的，平时很少会有人淘汰。
不过，和这些比起来，出道组才是最严格的的。
以前欧巴说，s..m在决定要筹备新团的时候，一个名额都好比是进15这样。
可能你今天还在和某个人一起吃饭练习，隔天早上醒来的时候，就会发现对面的床铺是空的了。”
“毕竟那里是s..m。”安宥真扁着嘴，懒洋洋的咬着手指。
“以前我在路上逛街的时候，也遇见过s..m的星探给我递名片，但是我觉得那里太高压了。
所以就拒绝了s..m的邀请，在这里我或许比较特例鲜明，在那个地方就不一定了。。”
就是没有进过s..m当练习生，在大众的眼里，那里早已是“怪物集中地方”的代名词。
只要是从s..m出来的艺人或者练习生，都会被冠以实力很强的标签。
同样，因为实力优秀，相貌突出而引起大众的惊讶好奇。
在说出是出身s.m之后，那种惊讶便会变成是觉得理所当然。
“这可不一定，你别忘了，irene前辈她们，就是被欧巴从s..m带出来的。
现在s..m新进的练习生资料，也会每隔一段时间送到社长办公室的。
不然你以为，想要凑齐一百多位练习生哪里是这么容易是事情。”
“不就是一百多人吗？直接开放公司的前辈们进去也不止这些了啊？”
安宥真刚刚进公司的时间很短，在很多人眼里依旧是新人。
即使知道produce101第一期录制之前，要经过海选确定101位出演者。
站在她的角度也是以为，这101个人都是公司自己内定好的。
有这种想法的当然不止她一个人，也包括现在公司内部很多人都是这样认为的。
从r这个节目里得来的经验，许多当初想要参加的练习生向公司报备但却没有得到同意，反而是这些人被高层直接叫了过去
1301章 Produce101的海选标准(2/3).继续阅读