第十一章:促膝交谈,真心授绝技
规蹈矩的经营方式,但是毕竟自己没有其他途径,且人脉短浅,顺其自然,只要能帮助母亲一点,心理就觉得充实一点。
他曾经多次尝试与乔丽沟通,希望他们自己做些与父母完全无关的事情,但是乔丽并没有苟同:放好日子不过,瞎折腾什么?我还没玩够呢!
彦宏:你知道我最大的希望是什么?我不想你太累,当你真正懂得大钱都是怎么赚来的以后,你会觉得从前的刻苦努力是多么的苍白无力.
我希望和你在一起,不受任何人干扰,清清静静的在一起,你有雄心壮志我高兴,但你不要老想着脱离我爸爸。彦宏斜视着乔丽半晌无语,心想,我真的不能轻视你,想不到乔丽竟然把自己看的这样透彻。
化工厂的建设,工艺非常繁琐,和普通住宅建设的单一式截然不同,谢媛为此付出了沉重代价.
她深深领悟到化工厂的建设往往掺杂太多的设备流程与一体,单单从土建施工的角度去理解和管理,往往会对成本造成浪费,这让她这个哈工大本科生感到头疼.
在听说了韩政的为人以后,谢媛处处小心尽量不去接触韩政,但是,考虑公司的实际利益,她不得不委曲求全去向韩政讨教设备方面的课题。
酒会之后韩政的心思一直扑在乔丽身上,对谢媛总是不屑一顾,单单从探讨技术的角度接触,意义不同,属于完全工作的范畴,而韩政偏偏对谢媛不感冒,这使得谢媛的工作很是吃力,但是这种事情怎么说得出口.
无论董事长赵玉珍还是彦宏她都无法启齿。承受别无他法。
尽管谢媛对公司的管理人员严格要求,早已散漫惯了的心如何收得回来?每当彦宏发觉谢媛的心情不悦,总是以增加薪酬的办法想让谢媛平衡,可是,真的有效吗?
好几次,谢媛气得捂了嚎风:彦宏,你的位置严格要求下属完全正当,管理要恩威并重,不是一味的迁就忍让,长此以往人心涣散,公司岂不垮台?
其实唱白脸的应该是我而不是你,可现在呢?公司的人我得罪遍了,我真的希望你能站出来帮我一把,拿出老板的架势来,这样我的工作会轻松许多。
彦宏沉默不语,他心事重重,都说和谐了,真的都和谐了吗?每每看见工人汗流浃背,他就感到于心不忍,吴雯的个性,老员工的傲慢他清楚的看在眼里,却无能为力。
面对谢媛的情绪他除了沉默还能做些什么?大堆的管理理论彦宏都很熟悉,可来到现实当中受自身性格的影响全都无用武之地。他的困惑又可以和谁去说?
项目虽然按期开工,由于韩政的不配合,甚至从中作梗,使得各项附属工程进展缓慢,其中有几个大型设备迟迟没有进场,导致土建工程出现怠工.
彦宏令谢媛多次书面沟通均没有及时给与答复,对此,彦宏心急如焚
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