重生一九八五

　　赵慧云汇报完，她自己预想的集团公司领导班子要炸锅的现象并没有发生，大家都沉默不语、无言以对，因为毕竟这种大检查和汇报都是集团第一次，况且杨德海和孟大海还都阴沉着脸没有说话，大家就都沉默了。

　　他们不知道，实际上这次检查、汇报和接下来的果断处理，是天润实业集团健康发展必须迈出的第一步，对今后形成严管理气氛、格局至关重要。经过这一次的整顿提高，不仅为公司业务发展纯净了队伍，扎好了基础，形成严管理的格局也将把天润实业集团推向另一个商业巨头新高峰，这是杨德海和他们的另一个巨大成功。

　　孟大海打破沉默，他先发言道：“集团管理漏洞百出的毛病，是我的失误，这也是我作为总经理的失职，我没有做好董事长的助手，长期只是关注蔬菜种植基地这一个事情的后果。对于出现这么大的问题，我的责任最大，请董事长从重处罚。我同意检查组的处理意见，下一步，我一定带领几位副总经理抓好企业管理，建章立制，堵塞漏洞，把天润实业集团公司的管理搞上去！”

　　“作为集团负责管理业务的副总经理，我也是失职的…”刘红梅也赶紧表态，但她的话被杨德海打断了。

　　杨德海说：“大家就不要做自我检讨了，咱们前一段时间主要是抓业务拓展，从我这里开始都忽视了管理，这个事情也不是谁的责任问题，是咱们几个共同的责任，我想接下来大家都重视起来就是了。

　　从大的方面讲，管理问题决定着我们集团能走多远、干成什么、发展多大；从小处讲来，管理问题关乎我们几个的面子、智商、能力，不仅是外人如何看待我们，最重要的是基层员工当不当我们的领导算个事，别让人拿我们当傻瓜看。

　　对于这次检查出来的问题，就按赵总提出的处理意见办，对于出现问题的公司、门店都要整顿，对责任人严厉处理，该撤职的撤职，该降级的降级，对于那几个挪用或者贪墨公款的店长，不仅撤职，还要向有关部门报案，追究责任。也不要担心处理人的面积大，还是那句话，我们宁可不干，也不姑息养奸！大家说怎么样？”

　　杨德海不能再批评几个副总经理了，他的内心其实非常沮丧，一连串的事情使他更加烦恼，他不是烦恼别人，